Platica con cualquier empresario y te dirá que una de las mejores partes de su trabajo es “ser tu propio jefe”. Pero mientras los trabajadores autónomos y los emprendedores disfrutan de ciertas libertades –desde elegir el modo operativo hasta definir su horario–, para quienes reciben un sueldo el tema de la 'libertad' es mucho más difícil. Todo empleado exitoso debería ser el “jefe” de su propio futuro y avance profesional. Ya sea que haya dos o 20 nombres delante de ti en la compañía, es esencial recordar que no importa para quién trabajas, también debes trabajar para ti mismo.
Me gusta pensar esto en términos de un modelo que yo llamo “TuCo” (Tu Compañía), donde cada empleado es el CEO de su propio trabajo; no sólo de sus tareas diarias y entregas, sino también de ampliar sus metas personales y profesionales. "TuCo" es una compañía dentro de la compañía, y te permite crecer en tu papel de empresario al dar resultados a tu jefe y pulir tus credenciales profesionales.
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